15/09/2017
En las últimas décadas en el ámbito internacional el dinamismo y el crecimiento del tejido empresarial español han provocado una mayor profundización y complejidad de su presencia en el exterior, destacando la multiplicación de las operaciones empresariales en cada vez más lugares y una movilidad internacional de empleados sin precedentes. De forma paralela se han incrementado notablemente los niveles de riesgo y amenaza en el campo internacional, haciendo que el entorno sea cada vez más inseguro e incierto. Resulta preciso describir los efectos y consecuencias que tienen estos procesos de cambio para las empresas en el campo de la seguridad empresarial internacional y para los departamentos de seguridad corporativa. Por ello se reflexiona sobre varios elementos como: la tendencia actual al incremento de la inseguridad, el deber de protección (o duty of care) hacia los empleados y la estrategia comprensiva (o comprehensive approach) como metodología de seguridad colaborativa. También se pretende contribuir a desarrollar varios conceptos como son el soft power y en particular uno de sus elementos (el elemento económico del factor DIME (Diplomatic, Informational, Military y Economic); la aplicación al campo empresarial de las dimensiones (estratégica, operacional y táctica). Tratando de tender puentes de conocimiento entre la esfera civil-empresarial y la esfera militar.
Documento elaborado por Miguel Ángel Cumplido Tercero.